问：内向的人如何在职场工作？

答：首先，不爱讲话不代表人缘差，更不代表工作能力差，其次，不要急于求成。

职场上不看性格，看的是结果。既然工作了，就要把工作做好，外向内向都不是做不好工作的理由。就算你外向，你爱和大家交流，可是工作完不成，公司也不会留下你，毕竟公司是不养闲人的，你没有给公司创造效益，公司凭什么留下你，不会因为你爱交流，你外向，你和大家相处的好。你内向，不爱喝大家交流，可是工作干的漂亮，业绩做的最好，当你强大到没有人可以替代，没有关注你是外向还是内向，你就是权威的代表。

再跟大家分享一个小明的故事：小明是一个内向的人，刚毕业来到一家公司上班，不爱说话，因为他在底层工作，接触的人也在底层。公司的同事都这么说他：小明太闷了，不会说话，很傻。。。

小明工作十年=之后，凭自己的努力上升到了部门经理，经验丰富的他接触的都是中高层以上的同事 。但是这么多年来，小明还是那种本分的老实人，还是不怎么爱说话，结果同事都这么说他：小明很厉害啊，有领导气质，轻易不乱说话，很踏实很可靠，城府深不轻易暴露。

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