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问:内向的人如何在职场工作?

答:首先,不爱讲话不代表人缘差,更不代表工作能力差,其次,不要急于求成。

职场上不看性格,看的是结果。既然工作了,就要把工作做好,外向内向都不是做不好工作的理由。就算你外向,你爱和大家交流,可是工作完不成,公司也不会留下你,毕竟公司是不养闲人的,你没有给公司创造效益,公司凭什么留下你,不会因为你爱交流,你外向,你和大家相处的好。你内向,不爱喝大家交流,可是工作干的漂亮,业绩做的最好,当你强大到没有人可以替代,没有关注你是外向还是内向,你就是权威的代表。

再跟大家分享一个小明的故事:小明是一个内向的人,刚毕业来到一家公司上班,不爱说话,因为他在底层工作,接触的人也在底层。公司的同事都这么说他:小明太闷了,不会说话,很傻。。。

小明工作十年=之后,凭自己的努力上升到了部门经理,经验丰富的他接触的都是中高层以上的同事 。但是这么多年来,小明还是那种本分的老实人,还是不怎么爱说话,结果同事都这么说他:小明很厉害啊,有领导气质,轻易不乱说话,很踏实很可靠,城府深不轻易暴露。

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